Κατώτατος μισθός 2026: 920 € μικτά και πόσα καθαρά

Πόσα καθαρά ανά τριετία

Ο πίνακας αφορά εργαζόμενο άνω των 30 ετών χωρίς εξαρτώμενα τέκνα, με 14 καταβολές. Τα ποσά προκύπτουν από τον ίδιο υπολογισμό που κάνει το λογιστήριο: μικτά επί 14, μείον τις εισφορές του εργαζομένου, φόρος με την κλίμακα του 2026 και τη μείωση φόρου του άρθρου 16 ΚΦΕ, και ο ετήσιος φόρος μοιρασμένος ισόποσα στις καταβολές. Στη σύγκριση με τα παραδείγματα που δημοσίευσε το Υπουργείο Εργασίας για τον νέο κατώτατο, η απόκλιση είναι το πολύ 1,20 € ανά καταβολή, από στρογγυλοποιήσεις.

Η στήλη «12μηνη βάση» απαντά σε μια συνηθισμένη απορία: πόσα είναι τα καθαρά «τον μήνα» αν μετρήσουμε το δώρο Χριστουγέννων, το δώρο Πάσχα και το επίδομα αδείας. Αφού ο μισθός πληρώνεται 14 φορές, τα ετήσια καθαρά διαιρούμενα με 12 δίνουν ένα μεγαλύτερο μηνιαίο ποσό, χρήσιμο για τον οικογενειακό προϋπολογισμό ή για την αίτηση ενός δανείου.

Τι αλλάζει από την 1η Απριλίου 2026

Η αύξηση από 880 € σε 920 € δεν ισχύει από τον Ιανουάριο: όπως και τα προηγούμενα χρόνια, ο νέος κατώτατος μισθός εφαρμόζεται από την 1η Απριλίου. Έτσι, οι μισθοί Ιανουαρίου έως Μαρτίου πληρώθηκαν με το παλιό ποσό, ενώ από τον Απρίλιο η μισθοδοσία πρέπει να δείχνει τουλάχιστον 920 €. Σε καθαρά, η διαφορά για εργαζόμενο χωρίς παιδιά είναι 28 € ανά καταβολή, δηλαδή 388 € τον χρόνο αν μετρήσουμε και τις 14 πληρωμές.

Η αύξηση δεν αφορά μόνο όσους αμείβονται ακριβώς με τον κατώτατο. Πολλά επιδόματα της ΔΥΠΑ υπολογίζονται με βάση αυτόν, όπως το επίδομα γονικής άδειας, ενώ οι τριετίες του κατώτατου μισθού ακολουθούν αυτόματα το νέο ποσό. Σύμφωνα με το Υπουργείο, ο μέσος μισθός του 2025 στο σύστημα ΕΡΓΑΝΗ ήταν 1.516 €, δηλαδή ο κατώτατος αντιστοιχεί σε λίγο περισσότερο από τα τρία πέμπτα του.

Για να ελέγξετε τη μισθοδοσία του Απριλίου, κοιτάξτε τρία σημεία: ότι οι «μικτές αποδοχές» δεν είναι κάτω από 920 € για πλήρες ωράριο, ότι οι εισφορές του εργαζομένου είναι 13,37 % του μικτού, και ότι ο φόρος δεν είναι μεγαλύτερος από τον πίνακα παραπάνω. Αν ο μισθός σας είναι χαμηλότερος για πλήρη απασχόληση, μπορείτε να απευθυνθείτε στην Επιθεώρηση Εργασίας.

Υπάλληλοι και εργατοτεχνίτες: μισθός και ημερομίσθιο

Ο κατώτατος έχει δύο μορφές. Για όσους αμείβονται με μηνιαίο μισθό, κυρίως υπαλλήλους, είναι 920 €. Για όσους αμείβονται με ημερομίσθιο, κυρίως εργατοτεχνίτες, είναι 41,09 € την ημέρα. Με 25 ημερομίσθια τον μήνα, το ημερομίσθιο δίνει 1.027 € μικτά, λίγο πάνω από τον μηνιαίο κατώτατο. Ο οδηγός για το ημερομίσθιο δείχνει πώς μετατρέπεται σε μηνιαία καθαρά.

Η διάκριση μετράει και στα δώρα. Το δώρο Χριστουγέννων ενός ημερομίσθιου είναι 25 ημερομίσθια και όχι ένας μηνιαίος μισθός, ενώ το δώρο Πάσχα είναι 15 ημερομίσθια. Στην αποζημίωση απόλυσης, από το 2022 υπάλληλοι και εργατοτεχνίτες έχουν ενιαίο καθεστώς και ο μισθός του εργατοτεχνίτη λογίζεται ως 22 ημερομίσθια.

Νέοι έως 30 ετών και παιδιά: γιατί τα καθαρά διαφέρουν

Η μεταρρύθμιση του ν. 5246/2025 άλλαξε τον φόρο των χαμηλών μισθών περισσότερο από κάθε άλλη πρόσφατη ρύθμιση. Για νέους έως 25 ετών, τα δύο πρώτα κλιμάκια μέχρι 20.000 € φορολογούνται με 0 %, και ο ετήσιος κατώτατος μισθός των 12.880 € βρίσκεται ολόκληρος μέσα σε αυτό το όριο. Αποτέλεσμα: καθόλου φόρος, και καθαρά 797 € αντί για 772 €. Από 26 έως 30 ετών ο συντελεστής των δύο κλιμακίων είναι 9 %, οπότε η διαφορά είναι μικρότερη. Λεπτομέρειες στον οδηγό για τον φόρο των νέων.

Τα παιδιά επηρεάζουν διπλά. Μειώνουν τον συντελεστή του δεύτερου κλιμακίου (18 % με ένα, 16 % με δύο παιδιά) και αυξάνουν τη μείωση φόρου του άρθρου 16 από 777 € σε 900 € και 1.120 €. Στον κατώτατο μισθό, με δύο παιδιά ο φόρος μηδενίζεται εντελώς.

Δώρα και επίδομα αδείας με τον κατώτατο

Όποιος δουλεύει όλο το έτος με τον κατώτατο μισθό λαμβάνει τρεις επιπλέον καταβολές. Το δώρο Χριστουγέννων είναι ένας μισθός προσαυξημένος με την αναλογία του επιδόματος αδείας, δηλαδή 958 € μικτά, και πληρώνεται έως τις 21 Δεκεμβρίου. Το δώρο Πάσχα είναι μισός μισθός με την ίδια προσαύξηση, 479 € μικτά. Το επίδομα αδείας είναι έως μισός μισθός, δηλαδή 460 €. Και τα τρία υπόκεινται σε εισφορές και φόρο όπως ο μισθός.

Αν η σχέση εργασίας ξεκίνησε μέσα στο έτος, τα δώρα δίνονται αναλογικά: για το δώρο Χριστουγέννων 2/25 του μισθού για κάθε 19 ημέρες από την 1η Μαΐου, για το δώρο Πάσχα 1/15 του μισού μισθού για κάθε 8 ημέρες από την 1η Ιανουαρίου. Οι υπολογιστές για το δώρο Χριστουγέννων και το δώρο Πάσχα κάνουν την αναλογία αυτόματα.

Πόσο κοστίζει ο κατώτατος στον εργοδότη

Πάνω από το μικτό, ο εργοδότης πληρώνει τις δικές του εισφορές, 21,79 % για ιδιωτικούς υπαλλήλους, δηλαδή 200 € τον μήνα. Το συνολικό κόστος ενός εργαζομένου με κατώτατο μισθό είναι 1.120 € ανά καταβολή και 15.687 € τον χρόνο. Από κάθε ευρώ που πληρώνει η επιχείρηση, ο εργαζόμενος κρατά καθαρά περίπου 68,87 %. Τον λογαριασμό για άλλους μισθούς κάνει ο υπολογιστής κόστους εργοδότη.

Όσοι ψάχνουν στο διαδίκτυο «κατωτατος μισθος» ή «katotatos misthos» βρίσκουν συχνά το μικτό ποσό χωρίς να βλέπουν τι μένει στην τσέπη. Γι' αυτό σε αυτή τη σελίδα όλα τα ποσά υπολογίζονται από τον ίδιο μηχανισμό με τον βασικό υπολογισμό μισθού, με τις παραμέτρους που ισχύουν το 2026: τις εισφορές της εγκυκλίου του e-ΕΦΚΑ, την κλίμακα του ν. 5246/2025 και τη μείωση φόρου του άρθρου 16. Όταν αλλάξει κάποιος συντελεστής, αλλάζουν μαζί όλοι οι πίνακες.